Sadonline | صدآنلاین | اخبار روز ایران و جهان

آخرین اخبار
شکایت از کارفرما
سامانه مشاوره و لایحه نویسی آنلاین ویکی کار صد آنلاین
صد آنلاین | فسخ قرارداد کار از طرف کارگر با عنوان استعفا شناخته می شود اما می تواند افزون بر آن باشد. استعفای کارگر طبق بند (و) ماده 21، یکی از روش های قانونی برای خاتمه قرارداد کار است. علاوه بر استعفا، فسخ قرارداد در ماده (ز) این ماده بیان شده است.برای خدمات بیشتر به سامانه برخط لایحه نویسی و شکایت کارگران از کارفرمایان به نشانی https://wikikaar.ir مراجعه کنید.
کد خبر: ۱۲۹۷۷۳   تاریخ انتشار : ۱۴۰۳/۰۹/۱۲

سامانه برخط لایحه نویسی و شکایت کارگران از کارفرمایان به نشانی https://wikikaar.ir راه اندازی شد
صد آنلاین | طبق ماده ۷ قانون کار، قرارداد کاری عبارت است از قرارداد کتبی یا شفاهی که به موجب آن کارگر در قبال دریافت دستمزد کاری برای زمان موقت یا غیر موقت، اقدام به انجام کار مشخصی برای کارفرما می‌نماید. این قرارداد باید مبنی بر قانون کار تنظیم شود تا بعدها مشکلی برای طرفین به وجود نیاید. قراردادهای کاری را با عناوین دیگری نیز می‌شناسند. برای خدمات بیشتر به سامانه برخط لایحه نویسی و شکایت کارگران از کارفرمایان به نشانی https://wikikaar.ir مراجعه کنید.
کد خبر: ۱۲۹۶۸۸   تاریخ انتشار : ۱۴۰۳/۰۹/۱۲

صد آنلاین | طبق ماده ۷ قانون کار، قرارداد کاری عبارت است از قرارداد کتبی یا شفاهی که به موجب آن کارگر در قبال دریافت دستمزد کاری برای زمان موقت یا غیر موقت، اقدام به انجام کار مشخصی برای کارفرما می‌نماید. این قرارداد باید مبنی بر قانون کار تنظیم شود تا بعدها مشکلی برای طرفین به وجود نیاید. قراردادهای کاری را با عناوین دیگری نیز می‌شناسند. برای مثال قرارداد استخدام، قرارداد کار موقت، قرارداد کار دائم و … از جمله عناوینی هستند که برای قرارداد کار به کار برده می‌شوند. هر قرارداد کاری شامل شرایط خاصی بوده که باید مورد توجه طرفین قرار بگیرد. در تمام این قراردادها باید حقوق کارگر تضمین شود و تمام حق و حقوق نظیر حقوق ماهانه، بیمه اجباری و سنوات برای او در نظر گرفته شود. شخص کارگر نیز باید پیش از امضای قرارداد کاری، به تمام این موارد توجه کرده و در صورت نیاز از یک فرد حقوقی کمک بگیرد.
کد خبر: ۱۲۹۲۳۷   تاریخ انتشار : ۱۴۰۳/۰۹/۱۰

صد آنلاین | تا زمانی که به صورت اصولی و با استعفای کتبی کار خود را رها کنید، کارفرما قادر نیست مانع شما شود یا از شما شکایت کند. اما اگر بدون دلیل و ارائه استعفا نامه، کار خود را ترک کنید، طبق قانون مجرم هستید و شرکت محل کارتان می تواند از شما شکایت کند. شما می توانیددر سامانه برخط لایحه نویسی و شکایت کارگران از کارفرمایان به نشانی https://wikikaar.ir مشکل خود را پیگیری و حل نمایید.
کد خبر: ۱۲۸۳۷۵   تاریخ انتشار : ۱۴۰۳/۰۹/۰۵

صد آنلاین | سامانه برخط لایحه نویسی و شکایت کارگران از کارفرمایان به نشانی https://wikikaar.ir راه اندازی شد.
کد خبر: ۱۲۷۷۶۸   تاریخ انتشار : ۱۴۰۳/۰۹/۰۲

یک فعال کارگری گفت: با وجود اینکه دیوان عدالت اداری رأی داده بود که دیگر نیازی به ارائه‌ی نامه‌ی عدم نیاز از سوی کارفرما نیست، اما همچنان از کارگران این نامه را می‌خواهند.
کد خبر: ۱۱۴۰۷۵   تاریخ انتشار : ۱۴۰۳/۰۷/۰۲