۲۴ ارديبهشت ۱۴۰۴ - ۱۵:۲۷

حسن روشن به مدیریت استقلال: چرا به آدم‌ها راحت حکم می‌دهید؟

حسن روشن به مدیریت استقلال: چرا به آدم‌ها راحت حکم می‌دهید؟
بازدید:۱۵۶
صد آنلاین | چهره فراموش نشدنی استقلال از رییس هیات مدیره این باشگاه گلایه کرد.
کد خبر : ۱۶۶۱۵۰

به گزارش صد آنلاین، در حالی که هنوز سایه بیماری و بستری شدن حسن روشن ، یکی از چهره‌های ماندگار تاریخ استقلال و تیم ملی فوتبال ایران، در بیمارستان بر جمع خبرنگاران و هواداران سنگین است، علی تاجرنیا، رئیس هیئت مدیره باشگاه استقلال ، با حضوری انسانی و دلسوز در بیمارستان، از این چهره برجسته عیادت کرد.

 
اما این دیدار صرفاً یک دیدار تشریفاتی نبود. حسن روشن ، بدون پرده‌پوشی و با زبانی صریح، نقدی جدی از نحوه برخورد مدیریت استقلال با پیشکسوتان و شخص او به خصوص مطرح کرد.

 

📌 محتوای صحبت‌های حسن روشن:

🔹 اعتراض به تصمیمات عجله‌آمیز:

  • حسن روشن گفت:

    "نگذارید تصمیمات مدیریت باشگاه در قالب عجله و بدون بررسی عمیق انجام شود. وقتی به یک فرد موقعیتی می‌دهید، حداقل حقش را دارد که با محترم‌ترین شکل ممکن از او استفاده شود."

 

🔹 نیاز به تعامل قانونی با پیشکسوتان:

  • او افزود:

    "استقلال نباید با پیشکسوتانش مثل اشیاء رفتار کند. اگر قصد دارید از یک شخصیت قدیمی استقلال به عنوان مشاور یا هر سمت دیگری استفاده کنید، باید یک قرارداد قانونی منعقد شود."

  • روشن ادامه داد:

    "وقتی قراردادی وجود داشته باشد، تعهدات طرفین مشخص است و دیگر نمی‌توان با یک تماس تلفنی یا پیامک، یک شخصیت ماندگار استقلال را کنار زد."

 

🔹 واکنش به حضور تاجرنیا:

  • حسن روشن از حضور تاجرنیا در بیمارستان تشکر کرد اما ضمن ابراز نگرانی از وضعیت فعلی باشگاه، گفت:

    "من از هر کسی که به استقلال واقعاً علاقه دارد دعوت می‌کنم که به فکر ثبات، احترام و انسانیت در مدیریت باشگاه باشد."

 

 چرا این گلایه مهم است؟

  1. احترام به سابقه و شخصیت :
    حسن روشن یکی از افرادی است که تمام عمرش را به استقلال و فوتبال ایران وقف کرده. گلایه او درباره نحوه برخورد با پیشکسوتان، نشان از یک مشکل ساختاری است که سال‌هاست باشگاه استقلال را درگیر خود کرده.

  2. عدم ثبات در مدیریت :
    استقلال در سال‌های اخیر شاهد تغییرات متعدد در هیئت مدیره، مدیرعامل و حتی مشاوران بوده است. این عدم ثبات باعث شده است تعدادی از پیشکسوتان تنها به عنوان "دکور" استفاده شوند و با اولین تغییر مدیریت کنار گذاشته شوند.

  3. نیاز به قانون‌مندی در همکاری با پیشکسوتان :
    این موضوع نشان می‌دهد که استقلال نیازمند چارچوبی قانونی و مستقر برای همکاری با پیشکسوتان است — چارچوبی که احترام، تعهد و ثبات را تضمین کند.

 

 

📢 واکنش مدیریت استقلال؟

تا لحظه نگارش این مطلب، واکنش رسمی مدیریت باشگاه استقلال نسبت به این گلایه صورت نگرفته است؛ اما این موضوع به یک بحث عمومی در میان هواداران و خبرنگاران تبدیل شده است.

 

بعضی از منتقدان معتقدند:

"اگر استقلال می‌خواهد دوباره به عنوان یک نهاد ملی شناخته شود، باید با تاریخ و چهره‌هایش احترام برخورد کند."

 جمع‌بندی

گلایه حسن روشن، بیش از یک اعتراض فردی است. این گفته‌ها نقطه‌ای دردناک از وضعیت استقلال در برخورد با پیشکسوتان است که سال‌هاست بارها شاهد آن بوده‌ایم.
اگر استقلال می‌خواهد نه تنها در زمین، بلکه در رفتار با تاریخش هم قهرمان باشد ، باید یاد بگیرد که:

"استقلال، فقط اسم یک باشگاه نیست؛ بلکه فرهنگی است که با احترام، عزت و انسانیت ساخته می‌شود."/ خبر ورزشی

اشتراک گذاری:
گزارش خطا
ارسال نظر
پربیننده‌ها پربحث‌ها