بن کارت ویژه کارمندان صادر شد/ حمایت معیشتی در آستانه فصل سرما

به گزارش صدآنلاین، کارکنان ارکان ثالث (پیمانکاری) همواره به عنوان ستون فقرات عملیات اجرایی در شرکت‌های تابعه وزارت نفت، به ویژه در استان خوزستان، نقش حیاتی ایفا کرده‌اند. شرایط سخت کاری، دوری از خانواده در برخی مواقع، و لزوم حضور مستمر در پروژه‌های نفتی، ضرورت توجه ویژه به وضعیت معیشتی ایشان را دوچندان می‌سازد. صدور این بن کارت، اقدامی در پاسخ به این نیازهای بنیادین تلقی می‌شود.

جزئیات کارت هدیه کارمندان آبان ۱۴۰۴

این بن کارت به‌منظور تسهیل فرآیند خرید و رفع نیازهای ضروری کارکنان محترم ارکان ثالث در مناطق نفت‌خیز جنوب صادر شده است. قابلیت استفاده این کارت در فروشگاه‌های مختلف و ارائه خدمات متنوع، آن را به گامی مؤثر در راستای حمایت از کارکنان تبدیل می‌کند.

۱. ماهیت کارت و مبلغ آن

بن کارت صادر شده از نوع کارت هدیه الکترونیکی است که توسط بانک شهر پشتیبانی می‌شود. این کارت معمولاً شارژ شده و مبلغ مشخصی به آن واریز گردیده است. مبلغ دقیق واریزی ممکن است بر اساس سوابق خدمتی و یا بخشنامه‌های داخلی متفاوت باشد، اما هدف اصلی، تأمین بخشی از هزینه‌های جاری خانوار در آستانه فصل سرما و خریدهای پایان سال است.

۲. نحوه توزیع و زمان‌بندی

توزیع این کارت‌ها همزمان با ماه آبان ۱۴۰۴ برنامه‌ریزی شده است. پس از احراز هویت و افتتاح حساب اولیه از طریق سامانه‌های داخلی شرکت‌های نفتی، شارژ کارت‌ها انجام می‌پذیرد. زمان دقیق فعال‌سازی نهایی کارت‌ها متعاقباً از طریق پیامک رسمی اطلاع‌رسانی خواهد شد.

۳. قابلیت‌های استفاده کارت هدیه کارمندان

این بن کارت‌ها معمولاً دارای محدودیت مصرف خاصی نیستند و می‌توانند در تمامی پایانه‌های فروشگاهی (POS) دارای مجوز در سراسر کشور مورد استفاده قرار گیرند. این ویژگی بر خلاف برخی کارت‌های یارانه‌ای یا طرح‌های محدود، انعطاف‌پذیری بالایی را برای کارکنان فراهم می‌آورد.

هدف از صدور بن کارت کارمندان

صدور این کارت علاوه بر اینکه بخشی از مطالبات رفاهی و معیشتی کارکنان را پوشش می‌دهد، در پی ایجاد انگیزه و افزایش رضایت شغلی در میان کارکنان ارکان ثالث مناطق نفت‌خیز جنوب نیز می‌باشد. بخش نفت همواره با نوسانات اقتصادی و تورم دست و پنجه نرم می‌کند. افزایش هزینه‌های زندگی، به ویژه در مناطق جنوبی که شرایط آب و هوایی خاصی نیز حاکم است، نیاز به حمایت‌های مالی مستقیم را ضروری می‌سازد. این بن کارت‌ها به عنوان یک بسته حمایتی در میان‌سالی سال (آبان ماه) توزیع می‌شوند تا فشار مالی بر خانواده‌ها کاهش یابد.
از آنجایی که این بن کارت‌ها به احتمال زیاد به صورت متمرکز و از طریق افتتاح حساب‌های جدید یا فعال‌سازی حساب‌های موجود در بانک شهر صادر شده‌اند، کارکنان ملزم به تعامل با زیرساخت‌های بانکی این موسسه هستند. تمامی کارکنان مناطق نفت‌خیز جنوب که تاکنون در بانک شهر حساب بانکی نداشته‌اند (یا نیاز به فعال‌سازی مجدد سرویس‌های الکترونیکی دارند)، می‌توانند برای بهره‌مندی از خدمات مختلف این بانک و فعال‌سازی کارت هدیه خود، مراحل زیر را دنبال کنند:

۱. نصب نرم‌افزار موبایلی بانک شهر (Shopp)

اولین و مهم‌ترین گام، دانلود و نصب اپلیکیشن رسمی بانک شهر از منابع معتبر (مانند گوگل پلی استور، اپ استور یا سایت رسمی بانک شهر) است.
۲. مشاهده اطلاعات فردی و تکمیل مراحل ثبت‌نام در نرم‌افزار:

کارکنان باید با استفاده از کد ملی و شماره موبایل ثبت شده در سامانه منابع انسانی شرکت، وارد بخش «احراز هویت غیرحضوری» یا «افتتاح حساب آنلاین» شوند. مراحل شامل:

    وارد کردن اطلاعات هویتی.

    تأیید اطلاعات از طریق ارسال کد تأییدیه پیامکی.

    برداشتن عکس سلفی برای تطابق چهره (KYC آنلاین).

    تعیین رمز عبور و امضای الکترونیکی قراردادهای اولیه.

۳. دریافت تأییدیه و فعال‌سازی نهایی:

پس از تکمیل موفقیت‌آمیز این مراحل و تأیید نهایی توسط شعب بانک شهر متصل به پروژه، پیامک افتتاح حساب بانکی برای همکاران محترم ارسال خواهد شد. این پیامک حاوی شماره حساب جدید (در صورت افتتاح) و یا اعلام آمادگی سیستم برای شارژ کارت هدیه خواهد بود.

•     تذکر مهم: اگر کارتی پیش از این صادر شده باشد، ممکن است نیاز به فعال‌سازی قابلیت‌های خاص (مانند رمز دوم پویا یا خرید اینترنتی) از طریق نرم‌افزار باشد.

از تمامی کارکنان درخواست شده است که جهت تسهیل امور بانکی و ارتقاء خدمات، نسبت به نصب این نرم‌افزار و تکمیل مراحل هویت‌سنجی اقدام نمایند. عدم انجام این مراحل ممکن است منجر به تأخیر در دریافت و استفاده از مبلغ کارت هدیه گردد.