به گزارش صدآنلاین به نقل از مهر؛ این افزایش بر اساس ماده ۱۰۶ قانون برنامه هفتم توسعه تصویب شده و شامل کارمندان رسمی، پیمانی و شرکتی میشود.
فوقالعاده خاص مشمول کسور بازنشستگی خواهد بود و بر حقوق پایه و مزایای آینده تأثیرگذار است.
حداکثر افزایش ۱۴ میلیون تومان و حداقل افزایش ۴ میلیون تومان برای کارمندانی اعمال میشود که تمام شرایط دستورالعمل را داشته باشند.
منابع مالی: از طریق صرفهجویی در اعتبارات هزینهای و درآمدهای اختصاصی دستگاهها تأمین میشود. برای آموزش و پرورش کمک بودجهای ویژه در نظر گرفته شده است.
دستگاههای مشمول:
تمام وزارتخانهها، مؤسسات دولتی و شرکتهای زیرمجموعه دولت.
بیشترین بهرهبرداران: کارمندان آموزش و پرورش، بهزیستی، جهاد کشاورزی و وزارت کار که پیشتر از فوقالعادههای ویژه محروم بودند.
حذف فوقالعادههای انحصاری:
تمام فوقالعادههای ویژه انحصاری که بدون مجوز مجلس پرداخت میشد، حذف خواهد شد تا عدالت در پرداختها و شفافیت نظام حقوقی افزایش یابد.
زمان اجرا:
دستورالعمل نهایی پس از امضای رئیسجمهور به دستگاهها ابلاغ میشود و افزایش حقوق بلافاصله اعمال خواهد شد.
انتظار میرود این افزایش، بهبود قابل توجهی در معیشت کارکنان دولت ایجاد کند.
این مصوبه در راستای عدالت پرداختی، افزایش بهرهوری و حفظ نیروی انسانی در دستگاههای اجرایی تصویب شده است