آخرین اخبار
۳۱ فروردين ۱۴۰۴ - ۱۷:۰۸
بازدید:۱۱۹
صد آنلاین | سه تن از مقامات و مشاوران ارشد پنتاگون درباره تحقیقات انجام شده در ارتباط با درز داخلی اطلاعات که منجر به برکناری آنها از سمتشان شد، ابراز تردید کردند.
کد خبر : ۱۶۱۰۵۴

به گزارش صد آنلاین، سه مقام ارشد پنتاگون که به دلیل تحقیقات مربوط به نشت اطلاعات داخلی برکنار شدند، در بیانیه‌ای مشترک به روند این تحقیقات و دلایل اخراج خود اعتراض کرده‌اند. این افراد شامل دن کالدول (مشاور ارشد وزیر دفاع)، دارین سلنیک (معاون رئیس ستاد هگست) و کالین کارول (رئیس ستاد معاون وزارت دفاع) می‌شوند که همگی اخیراً از سمت‌های خود برکنار شده‌اند .

 

نکات کلیدی:

  1. اعتراض به روند تحقیقات:
    این مقامات در بیانیه خود اعلام کردند که هنوز به آن‌ها توضیح داده نشده است دقیقاً به چه اتهامی تحت بررسی قرار گرفته‌اند یا آیا اصلاً تحقیقات واقعی درباره نشت اطلاعات انجام شده است. آن‌ها همچنین از «تهمت‌های بی‌اساس» مقامات ناشناس پنتاگون انتقاد کردند .

  2. تأکید بر رعایت امنیت اطلاعات:
    این سه مقام تأکید کردند که همواره به اهمیت امنیت اطلاعات پایبند بوده‌اند و هیچ اطلاعات حساس یا طبقه‌بندی‌شده‌ای را افشا نکرده‌اند .

  3. پیوند با رسانه‌ها و نشتی‌های اخیر:
    تحقیقات پنتاگون پس از نشت اطلاعاتی درباره برنامه‌های نظامی آمریکا در یمن، اوکراین و کانال پاناما آغاز شد. برخی از این نشتی‌ها از طریق گروه‌های سیگنال منتشر شده بود 38. همچنین، گزارش‌هایی درباره دیدار ایلان ماسک با مقامات پنتاگون و بحث‌های محرمانه مربوط به چین نیز در رسانه‌ها منتشر شد .

  4. واکنش سیاسی:
    دموکرات‌ها این اخراج‌ها را نشانه‌ای از ضعف مدیریتی پیت هگست، وزیر دفاع آمریکا، دانسته‌اند. برخی مقامات سابق پنتاگون نیز معتقدند هگست فاقد تجربه لازم برای رهبری این وزارتخانه است .

  5. تعدیل نیرو در پنتاگون:
    این اخراج‌ها بخشی از یک روند گسترده‌تر در دولت ترامپ برای کاهش هزینه‌های فدرال و کوچک‌سازی دولت است. پیش‌بینی می‌شود بین ۵ تا ۸ درصد از کارکنان غیرنظامی پنتاگون (حدود ۵۰ هزار نفر) اخراج شوند .

نتیجه‌گیری:

به نظر می‌رسد این برکناری‌ها نه‌تنها به دلایل امنیتی، بلکه تحت تأثیر اختلافات داخلی و سیاست‌های کلی دولت ترامپ صورت گرفته است. ادامه این روند ممکن است به بی‌ثباتی بیشتر در ساختار وزارت دفاع آمریکا منجر شود./تسنیم

 
اشتراک گذاری:
ارسال نظر