به گزارش صدآنلاین، در این جلسه، دو پژوهش با موضوع «تحولات آینده بازار کار زنان ایران» و «فراتحلیل نظام مسائل زنان» مورد بررسی قرار گرفت.
زهرا بهروزآذر، معاون رئیسجمهور در امور زنان و خانواده، در این نشست اعلام کرد که دولت در حال پیشبرد مواد ۷۹، ۸۰ و ۸۱ قانون برنامه هفتم توسعه است و هدفگذاری شده است تا ۲۵ درصد از مهارتهای شغلی زنان ارتقا یابد.
او همچنین بر اهمیت ایجاد توازن بین کار و زندگی زنان شاغل تأکید کرد و از گفتوگوهای دولت با وزارت کار برای تدوین آییننامههای اجرایی در این زمینه خبر داد.
بهروزآذر به قوانین حمایتی برای والدین شاغل در بخش دولتی اشاره کرد و گفت: «در حال حاضر، قانونی وجود دارد که به والدین شاغل اجازه میدهد در صورت تعطیلی مدارس، یکی از آنها از دورکاری استفاده کند. اما این قانون تنها در بخش دولتی اجرایی است و بخش خصوصی از آن پیروی نمیکند.»
وی همچنین افزود: «دولت توانسته است هزینههای مهدکودک را برای مادران شاغل در بخش دولتی تأمین کند و حتی امکان اختصاص فضاهایی در ساختمانهای دولتی برای مهدکودکها فراهم شده است. اما در بخش خصوصی، هنوز هیچ حمایتی در این زمینه در نظر گرفته نشده است.»
بهروزآذر از همکاری با وزارت صمت برای ارائه مشوقهای مرتبط با مشاغل خانوادهمحور خبر داد و گفت: «کارگروهی برای حمایت از کسبوکارهای خانوادهمحور و خانوادهیار در شهرکهای صنعتی تشکیل شده است.»
وی تأکید کرد که سیاستگذاری در حوزه زنان نباید محدود به تصمیمگیریهای اداری و پشتمیزنشینی شود، بلکه باید از ظرفیت نخبگان، دانشگاهها و فضای گفتوگو برای بهبود شرایط زنان بهره گرفت.
در این نشست، آذر اسدی، پژوهشگر حاضر، به تنوع و پیچیدگی مسائل زنان در ایران اشاره کرد و لیلا سادات زعفرانچی نیز بر اهمیت تحولات در بازار کار زنان و تأثیر آن بر نقش آنان در خانواده تأکید کرد.
زعفرانچی گفت: «در راستای تحقق بند ۳ ماده ۸۰ قانون برنامه هفتم توسعه، مقررات و سازوکارهای اجرایی برنامه اشتغال زنان باید به گونهای طراحی شود که با نقش آنها در خانواده همخوانی داشته باشد.»