به گزارش صد آنلاین، وی همچنین به اجرای قانون برنامه هفتم پیشرفت اشاره کرد و افزود: طبق این قانون، طرح متناسبسازی تنها برای بازنشستگان غیرحداقلبگیر است. این طرح بهمنظور جبران کاهش مستمری افراد نسبت به زمان برقراری آن، ۹۰ درصد از مبلغ کاهش یافته را بهصورت مرحلهای پرداخت میکند؛ ۴۰ درصد در سال جاری، ۳۰ درصد در سال ۱۴۰۴ و ۳۰ درصد در سال ۱۴۰۵.
میدری با مثال توضیح داد که اگر فردی در زمان برقراری مستمری، هفت برابر حداقل حقوق سالانه را دریافت میکرد و اکنون این مبلغ به شش برابر حداقل حقوق رسیده باشد، مابهالتفاوت این مبلغ باید پرداخت شود. برای این فرد، معادل ۹۰ درصد از این افت، مبلغ شش میلیون و ۴۰۰ هزار تومان خواهد بود که بهصورت مرحلهای پرداخت میشود.
وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی همچنین اشاره کرد که برای بازنشستگان سایر سطوح، در صورتی که مبلغ متناسبسازی کمتر از ۱۰ درصد حداقل حقوق امسال (هفت میلیون و ۱۶۶ هزار و ۱۸۴ ریال) باشد، تا این مبلغ پرداخت ترمیم خواهد شد.
در خصوص بازنشستگان حداقلبگیر، میدری گفت که گرچه این گروه شامل طرح متناسبسازی نمیشوند، اما برای حفظ قدرت خرید آنها، مبلغی معادل ۱۰ درصد حداقل دستمزد سال جاری (هفت میلیون و ۱۶۶ هزار و ۱۸۴ ریال) به این گروه از بازنشستگان نیز پرداخت خواهد شد.
وی افزود که هزینه اجرای این طرح در سال جاری بالغ بر ۵۰ هزار میلیارد تومان است.